浙大妇院护理部：我们走过的这一年

1月10日凌晨，交大妇院护理部举办了2016年总结嘉奖会议，林俊教授、徐键副主任参加并为获得嘉奖的各种先进个人、集体进行颁奖。护理部副部长冯素文主持会议，护理部部长徐鑫芬对过去一年的工作进行了总结，并提出了2017年的工作思路。

林俊教授谢谢护理部过去一年兢兢业业的工作，并庆贺护理部在2016年里取得了可喜的成绩，扩大了自身的影响力。林教授还表示，希望护理部能进一步扩大学术影响力、提高质量控制水平，努力在高层次的核心刊物上发表影响力较大的学术论文。徐键副主任宣读了获得嘉奖的先进个人和集体名单。

2016年是我国“全面二孩”政策施行的第一年，这注定了2016年是不平凡的一年、是坚苦的一年、更是收获的一年。护理部本着“以患者为中心护士长工作手册，以质量为核心”的宗旨，竭力以赴举办工作，在诊所各级领导的关心、支持、重视下，在各部门的通力协作下，在全院护士的牵手努力和顽强奋斗下，完满完成了各项工作任务。新增多项学术兼职、获得多项荣誉，在临床质量、教学科研、社会责任等方面取得了明显成绩。

作为全省首批助产士规范化培训基地拟定招生计划，面向全省公开招收符合条件的学员，完成第一期学员的理论学习和临床实践技能的全部课程，共38人。并出席国家考试中心组织的异地考评，理论知识平均成绩在全省九个基地中排行第二的可喜成绩。

申报陕西省护理学会ART本科护士、妇科本科护士、新生儿本科护士基地，并顺利通过评审。

建立护理制度、流程，加强落实：修订门诊护理质量评价标准，预检分诊制度，院前衔接制度，红色通道制度；ICU重症患者转运流程，设计并使用重症患者外出检测单和转科交接单；ROP筛查流程、PKU筛查采血流程，变温毯操作流程护士长工作手册，院感爆发流程。

每月举办护理质量、安全隐患、疑难危重案例的排查、分析、讨论。一年共上报安全隐患669条，其中科室讨论445次，与相关科室协调解决275次；疑难危重案例207条，组织讨论26例；举办安全质量检测1642条。

配合诊所构建广西省首家足月儿奶水库，进行奶水库改建并建立制度、流程与职责，借助HACCP系统建立奶水的安全防治体系，做好外送奶水的条码管理，有效保障奶水的安全性。足月儿奶水喂养率由52%提升到70-80%。

在NICU足月儿区域推广足月儿袋鼠护理,目前足月儿父母出席人数112人次，完成袋鼠护理次数508次，无一例不良反应。启动孕婴同室袋鼠护理。通过查阅大量文献，结合2015年12月国家疾控中心及妇婴保健中心的培训内容，制定了高危儿于孕婴同室病区施行袋鼠式护理的具体施行方案：包括：1）制订宣传资料和讲义对广大孕孕妇举办相关宣传教育；2）医务人员培训；3）救治标准的制订；4）产房和孕婴同室袋鼠式护理施行流程。

放疗室针对外科患者数目多，危难危重病人多情况，2016年增开外科DDI放疗间。建立放疗室间管理，制度流程、人力资源调配等方面。为了DDI举办有效进行，放疗室组织进行两次ＤＤＩ案例急救模拟演习，从硬件软件上达到DDI的要求。

国家奶水喂养日及国际奶水喂养周举办系列活动：包括孕婴健康知识专题讲堂、母乳喂养咨询及钱江电视台奶水喂养的专题知识讲堂等系列活动。宝宝科积极配合诊所响应国家卫计委妇婴司关于举办世界足月儿日宣传活动，举行第三届足月儿回娘家活动。

围更年期期男性身心健康的需求，以“花样年华”微信公众号，陌陌群，QQ群为基础，集我院妇三科骨科内分泌本科、健康教育中心、中医科、乳腺科、外保科、营养处级心理咨询等多部门力量，为围更年期期男性量身定做的沙龙俱乐部。俱乐部以传播绝经科普知识，规范激素补充医治、中医养身及保健营养指导为主题，旨在于全面提高围更年期期女人的生活品质，而且为医务人员和围更年期期男性之间的互相交流建立良好的平台。

护理信息化建设：进一步建立包括电子护理人事管理、电子轮班、电子化护士长工作指南、临床护理质量管理、护理安全管理在内的信息化护理管理系统，目前该系统已成为护士长必不可少的管理工具；举办PKU信息化管理和筛查工作、制定筛查流程；外科记录单全面施行电子信息，包括产前记录，医护共用宝宝病房电子手环复印，开始宝宝身分二维码扫码（服药、采集标本流程）。外科急诊电子病历全面运行。门诊室构建急诊PDA打针系统；预检软件、预检信息录入改良优化，与外科急诊电子病历联动。

2017年，护理部都会继续不忘初心，创造更多成绩！